巴音郭楞[切换城市]
1、负责公司入调转离人事档案管理工作; 2、负责网上入职,离职人员的办理; 3、负责统计汇总每天入,离职人员的数据; 4、负责员工关系; 5、协助招聘主管进行员工面试; 6、对公司离职人员进行访谈。要控制劳动仲裁风险; 7、负责公司行政管理。 职位要求:
1、无犯罪记录,无纹身 2、工作经验2至3年,年龄40岁以里; 3、大专以上学历,人力资源优先,有人力资源资格证书优先.
未经巴音郭楞招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品 | 巴音郭楞招聘网版权所有 2007-2018 |浙公网安备 33010802002895号
网站经营许可证:浙B2-20080178-14 公司招聘招人好网站,就在巴音郭楞招聘网 人力资源服务许可证 备案号:浙B2-20080178-14